2024年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年，是深入实施“十四五”规划的攻坚之年。南京大吉铁塔制造有限公司党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以习近平总书记关于党的建设的重要论述为主线，深入学习贯彻党的二十大精神，以政治建设为统领，以提升党组织政治功能和组织功能为重点，以支部建设为基础，以作风建设为抓手，充分发挥基层党组织的战斗堡垒和党员先锋模范作用，努力抓好党员干部思想政治建设，坚持围绕中心工作，为奋力打造国际大吉，加快南塔公司高质量发展提供坚强政治保障。结合南塔公司党委工作实际，制定2024年党建工作计划如下：

一、凝心聚力，全面提升思想政治凝聚力

    1.加强思想政治建设。坚持把党的政治建设摆在首位，强化政治意识教育，常态化制度化开展理想信念教育，教育引导党员干部深刻把握“两个确立”的决定性意义，更加自觉地增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。把讲政治内化于心、外化于行，全面提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，全面贯彻落实习近平总书记重要讲话重要指示批示精神和党中央决策部署及上级党组织工作要求。

2.夯实理论武装基础。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大会议精神作为首要政治任务，深入学习习近平总书记关于本行业本领域工作的重要论述和指示批示精神，及时跟进学习习近平总书记系列重要讲话。采取领导干部带头学、坚持制度集中学、主题党日普遍学、线上线下互助学、特色活动实践学等“五学联动”方式，推动理论学习入脑入心、走深走实、见行见效。严格落实“三会一课”制度，依托单位所在地丰厚的红色资源，集中开展主题党日和党性实践教育活动，让党员干部经常性、全覆盖接受党性教育，不断提升党员干部政治理论素养。

3.巩固深化主题教育成果。按照上级党组织统一部署，持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，继续加强党的创新理论武装，凝心铸魂、锤炼品格、践行宗旨、实干担当、力促发展。开展丰富多彩的党性教育活动，为南塔公司事业高质量发展、以及助力地区经济高质量发展作出新的更大贡献。

4.加强意识形态工作。严格落实意识形态工作责任制，紧盯重要时间节点，加强意识形态领域形势分析研判，防范化解风险隐患特别是政治风险，及时报告意识形态工作情况。突出抓好网络意识形态工作，严格按照信息审核发布制度，建立健全信息审核发布台账，确保上网信息及时、准确、规范。提高治网用网水平，及时纠正、抵制错误言论，认真做好本单位网络舆情管理，把握正确舆论导向，切实掌握网络意识形态工作主导权。

5.做好思想政治工作。加强理想信念教育，坚持不懈用社会主义核心价值观凝魂聚气，持续推进文明培育、文明实践和文明创建，大力弘扬时代新风新貌，加强干部职工道德建设。

二、强基固本，全面提升企业党建引领力

1.筑牢支部战斗堡垒。认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》，推动企业党建常规工作抓规范促提升、特色工作抓亮点树典型、整体工作抓创新提质效。加强党支部建设标准化工作，持续抓重点、补短板、强弱项。抓好党支部书记抓基层党建述职评议点评反馈问题的整改落实，进一步规范工作、巩固成果、提高质量。

2.严格党员教育管理。按照党员发展工作的“十六字”方针,严格党员发展条件和程序，切实把政治素质好、业务能力强、作风正派的同志吸收到党组织中来。加大对入党积极分子的培养，拓宽党员服务群众渠道，增强党员服务大局、服务群众的意识。开展党内激励、关怀、帮扶活动。坚持常态化组织党员到红色教育基地开展现场教学，不断深化机关党员干部党性教育。

3.强化配齐组织建设。2024年要按照组织程序做好党委和支部的换届工作，配齐配强党务人员，落实党建活动、严格党费收缴、抓好党员培训学习教育、认真落实领导干部组织生活会、民主生活会、“三会一课”制度，强化党支部基础建设。着力建设政治功能强、支部班子强、党员队伍强、发挥作用强的“四强”党支部。进一步深化标准化规范化党支部建设，提高基层党组织建设质量，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，深化主题教育成果。

4.进一步推进党务公开。努力建设党内民主，建立健全相关制度措施，落实工作责任，确保公开的针对性和经常性，使党务公开真正成为党支部的一项基本制度。

三、正风肃纪，全面提升纪律作风约束力

组织党员学习贯彻习近平总书记关于作风建设的重要论述,教育引导党员干部牢记“国之大者”，让抓落实成为公司党员的鲜明标识，着力提高行政效能，推动各项任务落到实处。倡导“由我来办、马上就办、办就办好”和“一事负责到底”的工作作风，提升工作效率。

强化落实反腐倡廉各项任务,抓好廉政风险点的防范工作。结合单位工作实际，通过举办专题讲座、观看警示教育影片等形式，开展警示教育、职业道德教育和革命传统教育，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。要运用好“第一种形态”，对出现苗头的科室，对其责任人及个人开展提醒谈话，强化对党员干部的监督制约。不断完善党务、政务公开工作，增加党务政务工作的透明度，接受群众监督。

四、文化铸魂，全面提升企业文化竞争力

坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。始终把加强理论武装作为政治责任,推动党员干部在真学真懂真信真用、深化内化转化上下功夫。积极做好《党的二十大报告》《中国共产党章程》《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《习近平著作选读(第一、二卷)》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要(2023版)》等主题教育必读书目的学习，推动主题教育理论学习走深走实。把意识形态工作纳入重要议事日程和全局中心工作，做到同部署、同落实、同检查、同考核，做到“守好门、站好岗、履好职、尽到责通过组织学习讲堂、研讨交流、专题党课、警示教育等各类形式，宣传解读各级决策部署，对全局的意识形态工作进行全面安排部署。

充分发挥党组织思想政治优势和组织优势，强力促进精神文明和企业文化建设。一是加强思想政治建设。主动研究探讨新形势下企业党建和思想政治工作的新情况和新问题，教育和引导党员干部增强党的认识、危机认识和责任认识，加强人文关怀和心理疏导，帮扶生活困难党员，增强党员对组织的向心力和归属感。二是开展厂庆26周年纪念活动。突出宣传大吉的光辉历程，开展形式多样的庆祝活动，增强党员干部知党爱党兴企认识，丰富活动内容，增强活动实效。三是推进企业文化建设。四是加强安全和维稳工作。加强安全生产，深入排查和治理安全隐患，坚决遏制各类人身安全和健康事故发生，帮助困难职工切实解决生活困难，努力营造和谐稳定的发展环境。